Sede di Lavoro: Parma o Milano
Tipo di Contratto: Tempo Indeterminato
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Il nostro Cliente è un'importante realtà nel settore bancario.
Per loro, siamo alla ricerca di un Team Leader Infrastrutture – Gestione Processo Change & DevOps.
Questa figura avrà la responsabilità di coordinare il team preposto alla gestione dei processi di change applicativi ed infrastrutturali mediante l’implementazione delle pratiche DevOps, attuando politiche di orchestrazione dei cambiamenti nel rispetto delle esigenze di stabilità dei livelli di servizio erogati e delle time line progettuali.
La figura sarà inoltre responsabile di promuovere l'evoluzione dei processi di Change, rendendoli continuamente attuali rispetto ai cambiamenti tecnologici. Il perimetro di azione riguarda i contesti di change mainframe e dipartimentale (on prem e in cloud).
Responsabilità principali:
• Supervisionare e ottimizzare i processi di change management in conformità con le best practice ITIL e quanto descritto nei processi interni.
• Verificare che vengano correttamente Implementate e mantenute aggiornate le pipeline CI/CD.
• Collaborare con i team di sviluppo e operations per garantire un’integrazione continua del cambiamento nel massimo rispetto degli SLA di erogazione.
• Assicurare la conformità alle normative di sicurezza e agli standard aziendali.
• Presiedere la gestione della pianificazione del change tramite CAB ed ECAB.
• Diffondere la cultura del cambiamento in maniera strutturale e pianificata.
Requisiti:
• Almeno 5 anni di esperienza in ambienti DevOps e change management.
• Familiarità con strumenti come Serena Dimension, Jenkins, Ansible, Docker e Kubernetes.
• Competenze nella gestione di team e project management.
• Ottime capacità di problem-solving e relazionali.
• Conoscenza della lingua inglese.